如何准备30岁或60岁的自我介绍？ 你应该关注什么？
自我介绍中掌握以下三个要点，面试官就能记住你。
1 逻辑性
逻辑性的表达可以帮助面试官记住你所说的80%。
要是你的自我介绍欠缺逻辑，那面试官仅能记住三分之一的内容，而且依旧听不懂 。
若你不具备逻辑表达的能力，那么可以去看一看《结构化表达》这本书，它对于你往后进入职场，以及进行汇报工作、演讲、写作等方面，均是有所助益的。
出现频率较高的结构存在，分别是，先总述再分述最后又总述而成为的总分-总分样式，还有先提出观点接着依次阐述第一点、第二点然后是后续要点的观点-第一-第二-然后……凭借这样结构化的表述，观众以及读者能够吸纳更多的信息。
自我介绍中，推荐的结构化表达框架是：
丨我是谁？ 姓名、学校、专业
丨我为什么要应聘这份工作？
丨这份工作我的核心优势是什么？
不要讲过多内容，仅仅提及三个极为显著的优点，在每个优点之后能够添加简要的例子用以证实 。
倘若存在一个时长共计三分钟的自我介绍情形，那么所给定的时间便会是足够丰富充裕的，并且还能够这般表述，即“要是你能够获取到这个工作机会，那么你会计划朝着怎样的方向去开展进行这项工作呢？”。
2 解释清楚动机和理由
动机 - “你为什么想申请这个职位？”
- “为什么你认为你有资格担任这个职位？”
在过往面试应届毕业生之际，鉴于应届毕业生经验比较少，于我们看来，他们大体上就是一张白纸。好多时候，那些求职目标清晰、求职动机强烈的求职者，相较于其他求职者，更易于让我留下深刻印象。
强烈的求职动机体现在：
求职目标非常明确；
您是从啥时候起头有了这般的求职目标啊？为啥会有如此这般的求职目标呢？
就我自身来讲，给我留下最为深刻印象的“为什么”，是我能从求职者的动机当中，看到他对于这份工作所具有的成就感，或者使命感，这致使我乐意给他一个机会。 证明。
已经开展了相关行动，其中涵盖了经由XX渠道去学习，进而去了解相关方面的内容，以此为XX去争取实践的机会。
比如说，存在这样一些求职者，他们宣称自己想要投身于新媒体工作，然而却仅仅只是滞留在“梦想”层面，丝毫不存在任何的“行动”。那么，究竟要怎样做才能够使得HR相信“你是实实在在地想要从事这个领域的工作呢？”。
要是求职者以往存在相关之实习经历，那么除开求职动机以外，我是能够看得着的，。
你对于这个职位所涉及的工作内容存在着一种大概且较为笼统的知晓状况，这般情形使得我内心觉得，如若是把你予以雇用了之后，你便能够明确晓得该以怎样的方式去开展相关的工作；。
你过往的有关经历已然造就你的胜任目标岗位资质，如此这般致使我认定你具备胜任录用你之后工作的本事 。
你曾有过相关工作的尝试经历，目睹了这份工作呈现出的那般光鲜亮丽之态，同时也见识到了其存在的多么艰辛劳苦的一面，这般情况致使我认为在雇佣你之后，你不会产生失望之感，原因在于这份工作并非如你所想象的那般模样。辞职。
要是不存在相关实习经历，那你就得探寻目标职位以及候选人应具备的能力，接着找出这些能力里面最为有利的三项，随后凭借其他经历论证你具备对应的能力。
3 生动的图像
在满足了基本要求当中的1以及2之后，以形象且生动的语言去呈现出你的个人信息，再加上“为什么你想做”，接着加上“为什么你能做”，如此这般就很容易被面试官记住~。
生动的方式包括：
给自己贴上标签
给你的名字一些特殊的解释
以故事的形式讲述你的经历，让面试官有画面感
最为末尾，一个称得上好的自我介绍必然是要有【演讲稿】的。预先将演讲稿准备妥当，面对镜子去进行练习，把演讲所需要的语气以及时间把控好。身处面试之际便极易崭露头角啦~。
我们都太关注自己的“伤口”，以至于忘记握住别人伸出的手。